Stellenmarkt der Bundespolizei

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Personal (m/w/d)

Kurzinfo

Arbeitszeit:

Vollzeit / Teilzeit

Laufbahn Tarif:

Beschäftigte vergleichbar gehobener Dienst

Entgeltgruppe:

EG 9 b TVöD Bund

Entgelt:

Gehalt ab 3.720 € brutto / Monat

Bewerbungsfrist:

26. November 2025

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristung:

befristet - 31. Dezember 2027

Anzahl der freien Stellen:

1

Einstiegs­qualifikation:

Bachelor

Behörde:

Bundespolizeiakademie
Sachbereich 35 - Personal

Dienstort:

Ratzeburger Landstraße 4
23562 Lübeck

Job-ID:

2025-698

Tätigkeitsprofil

WIR SIND SICHERHEIT – ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden Sie Teil einer der größten Sicherheitsbehörden Deutschlands und wirken Sie aktiv mit über 55.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur mit.

Die Bundespolizeiakademie ist die zentrale Aus- und Fortbildungseinrichtung der Bundespolizei. Sie ist zuständig für alle Personal­gewinnungs­maßnahmen und ist Einstellungsbehörde der Bundespolizei. 

Der Sachbereich 35 - Personal bearbeitet sowohl beamten- als auch arbeitsrechtliche Vorgänge unterschiedlichster Art: Von der Stellenausschreibung und Personalgewinnung über Umsetzungen und Beförderungen bis hin zur Versetzung oder dem Eintritt in den Ruhestand. 

Ebenfalls zum Aufgabenbereich gehören unter anderem die zukunftsorientierte Personalplanung und -entwicklung, Urlaubsangelegenheiten, Elternzeit und Teilzeit, arbeitsrechtliche Abmahnungen oder Kündigungen, die Personalaktenführung, der Aufbau und die Pflege der elektronischen Personalverwaltung sowie die Aufstellung verschiedenster Statistiken und Übersichten.

Ihr Aufgabenbereich als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Personal umfasst:  

Sachbearbeitung von Personalangelegenheiten/Querschnittsaufgaben, insbesondere von:

  • Anträgen auf Beurlaubung ohne Entgelt bzw. ohne Besoldung
  • Anträgen zur Ausübung von Nebentätigkeiten für Beamtinnen/Beamte und Tarifbeschäftigte
  • Freistellungen und Beauftragungen sowie deren Aufhebung bzw. Widerruf
  • Elternzeitangelegenheiten für Beamtinnen/Beamte, Anwärterinnen/Anwärter und Tarifbeschäftigte (sowie ggf. Auszubildende)
  • Teilzeitangelegenheiten von Tarifbeschäftigten und Auszubildenden
  • arbeitsmedizinischer Vorsorge
     

Anforderungsprofil

Sie haben:

  • ein erfolgreich (oder innerhalb der nächsten drei Monate) mit Diplom bzw. Bachelor abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium im Bereich Verwaltung, Recht oder Wirtschaft z. B. im Studiengang Public Management, Verwaltungsmanagement, Öffentliche Verwaltung, Wirtschaftsrecht, Öffentliches Recht, Betriebswirtschaftslehre 
     

oder

  • ein erfolgreich (oder innerhalb der nächsten drei Monate) abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen

 

Wünschenswert: 

  • Berufserfahrung in einem Bereich der Personalverwaltung

Was wir bieten

Ein gutes Gefühl - sinnstiftender Job in einer Bundesbehörde, krisensicher und mit spannenden, vielseitigen sowie herausfordernden Aufgaben.

Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. 

Ihre Arbeitsleistung wird belohnt - Tarifbeschäftigten zahlen wir gemäß tariflicher Bestimmungen eine Jahressonderzahlung.

Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage. 

Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.

Hinweise

Die Befristung erfolgt mit sachlichem Grund gemäß Teilzeit- und Befristungsgesetz.

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.

Menschen mit Behinderungen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX (SGB IX) und der Bundespolizei-Inklusionsvereinbarung (BIV) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet. 

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft. 

Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter www.kmk.org/zab

Die Bundespolizei ist seit 2014 zertifizierter Arbeitgeber im Rahmen des „audit berufundfamilie“. Wir fühlen uns der Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders verpflichtet.

Online-Bewerbung

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Kontakt

Oktawiusz Rauchfleisch
Telefon: +49 451 49055-3539